Пока крупные компании вроде Volkswagen (35. 000 сокращений до 2030 года) и Deutsche Bahn (планирует минус 30. 000 мест) расстаются с тысячами сотрудников, в других отраслях вакансий становится только больше.
Опрос Фонда Бертельсмана показал: 20% немецких подростков в возрасте 14-25 лет предпочли бы сразу выйти на работу, минуя обучение. Особенно отчуждёнными чувствуют себя молодые люди с базовым школьным образованием.
В Германии водители автобусов высоко востребованы, но эта профессия не пользуется популярностью. Большую часть вакансий в этой сфере занимают иностранцы. Немцы не хотят вкладывать деньги в получение прав, их не устраивает размер зарплаты, а для иммигрантов и беженцев такая профессия является хорошей возможностью для трудоустройства.
Как показывает анализ консалтинговой компании Compensation Partner, в зависимости от того, где человек работает, можно заработать больше или меньше денег.