Отпуск в связи с обучением: какие права имеют сотрудники?

Отпуск в связи с обучением: какие права имеют сотрудники?
фото показано с : germania.one

2018-3-17 19:55

Практически все эксперты единогласно говорят о том, что для утверждения сотрудников на рынке труда необходимо продолжить образование. Вопрос лишь в том, обязан ли работодатель платить за это или хотябы разрешать? Если да, то какие право имеет сотрудник в данном вопросе? Имеет ли сотрудник право на дальнейшее образование? На сегодняшний день нет общего закона, но есть так называемый закон о продолжающемся образовании и учебном отпуске (Bildungsurlaubsgesetz). Он действует во всех федеральных землях, кроме Баварии и Саксонии, и зависит от политики местного регулирования. Обычно каждый сотрудник имеет право на пять дней оплачиваемого образовательного отпуска в год или до десяти дней в два года. Что считается образовательным отпуском? Во время образовательного отпуска сотрудник может полностью посвятить себя обучению, профессиональной подготовке или даже уехать на учебу за границу. Однако, многие сотрудники не знают, что у них есть это право. Поэтому заинтересованным лицам стоит проверить свой коллективный договор о трудоустройстве, где обязательно должна быть такая графа. Обязан ли босс согласиться на такой отпуск? В принципе да. Для этого работник должен заблаговременно предупредить начальство и правильно оформить заявление. В исключительных случаях работнику придется отложить отпуск в связи с образованием. Например, если другие сотрудники с детьми школьного возраста уходят в обычный отпуск. Образовательный отпуск не является регулярным отпуском? Сотруднику не нужно жертвовать регулярным отпуском для обучения. Это совершенно разные вещи. Однако, в этот период обучение не должно быть связано с работой. Возможни ли работа на неполный рабочий день? Да. К тому же работа будет оплачиваться как в обычное рабочее время. Это также считается вкладом работодателя в обучение сотрудника. Когда компания обязана финансировать обучение сотрудника? Если в компании открывается новая должность или расширяется круг деятельности, для которой в сотрудников не хватает квалификации, то работодатель обязан организовать и оплатить необходимую переподготовку или обучение за счет компании. источник »

рынке труда сотрудников утверждения необходимо продолжить читать

рынке труда → Результатов: 5


Фото:

Отпуск в связи с обучением: какие права имеют сотрудники?

Эксперты практически единогласно говорят о том, что для успешного продвижения на рынке труда необходимо постоянно учиться, получать новые знания. Вопрос

2018-9-2 21:00


Меры по защите от дискриминации по возрасту на рынке труда в странах мира. Досье

ТАСС-ДОСЬЕ. 29 августа президент РФ Владимир Путин предложил ввести социальную категорию «Граждане предпенсионного возраста», а также предусмотреть дополнительные гарантии, защищающие их интересы на рынке труда.

2018-8-29 18:48


Фото:

К 2030 году роботы существенно потеснят британцев на рынке труда

Каждое пятое рабочее место (21%) в Великобритании к 2030 году будет занято роботами, свидетельствуют данные исследовательского института Centre for Cities. От этих изменений на рынке труда больше всего пострадают жители .

2018-1-30 10:20


Фото:

В Германии значительно возросло количество безработных иностранцев

Насколько успешна интеграция иностранцев на рынке труда? Согласно последнему отчету Агентства по трудоустройству за декабрь 2017 года, безработными в Германии … Читать далее

2018-1-15 10:30