В обслуживание рынка розничной торговли в Германии вовлечено примерно 3 млн человек, а его годовой оборот составляет €500 млрд. Крупнейшим сектором в отрасли является пищевой – немцы тратят на продукты питания примерно €200 млрд в год. Но сколько зарабатывают работники самой крупной отрасли торговли? Например, в таких крупных дискаунтерах, как Aldi и Lidl?
В Aldi-Nord все работают согласно трудовому договору, в соответствии с действующими региональными тарифами. Кроме зарплаты, для персонала предусмотрены также надбавки уже с первого рабочего дня. По данным компании, сотрудники имеют оплачиваемый отпуск в размере половины месячного оклада, а также они получают полную 13 зарплату за трудовые достижения.
К примеру, в Северной Рейн-Вестфалии продавец имеет максимальную ставку €2528 брутто (сумма с которой удерживаются налоги и взносы), включая надбавки, начиная с шестого года работы. По данным компании, в час сотрудники зарабатывают в среднем €18,29, а размер надбавок колеблется между €150 и €230.
Менеджер филиала Aldi-Nord получает от €3719 брутто в месяц, а со всеми надбавками его заработок составляет €4827,76.
У другого дискаунтера – Lidl – заработная плата также основана на индивидуальном договоре в соответствии с региональным тарифом. При этом в компании предусмотрено, что минимальный размер оплаты труда должен составлять €12 в час. Для сравнения, установленная законом минимальная заработная плата – €8,84 в час.
Как и в Aldi-Nord, сотрудники Lidl также получают сверхтарифные надбавки. По данным руководства компании, менеджер филиала с полной занятостью зарабатывает от €3400 в месяц, плюс оплачиваемый отпуск и праздничные надбавки. С каждым годом работы его зарплата постепенно вырастает до максимума – €4300 в месяц.
Руководители филиалов, кроме зарплаты, получают в распоряжение служебный автомобиль. Также всем сотрудникам компания предлагает пройти внутреннее обучение с возможностью дальнейшего продвижения по карьерной лестнице. источник »
(2 часть. Начало читайте тут) За последнее время Интернет для многих стал привычным и необходимым средством общения: многие «зависают» на различных форумах, активно «чатятся» или используют популярные программы для общения в режиме online.
(Первая часть) За последнее время Интернет для многих стал привычным и необходимым средством общения: многие «зависают» на различных форумах, активно «чатятся» или используют популярные программы для общения в режиме online – «Аську» или Скайп».
Все еще платите за свою кредитную карту? Зря, ведь некоторые карты без обязательных платежей приносят прибыль новым клиентов. Кредитные карты - это удобное финансовое средство, которое позволяет совершать покупки, оплачивать счета и управлять финансами.
Сэкономить €16 000 в год: эта фраза звучит невероятно. Американка Анна Невелл Джонс – доказательство того, что это можно сделать. У Анны были огромные долги – минус $23 600. Она не опустила руки, начала экономить и за 12 месяцев скопила $18 000.
В Германии страхование жизни является важной составляющей финансового планирования и обеспечения будущего семьи. Вот некоторая информация о страховании жизни в Германии: Виды страхования жизни: В Германии существуют два основных вида страхования жизни - страхование на случай смерти (Todesfallversicherung) и страхование сбережений/инвестиций (Kapitallebensversicherung).
Открытие бизнеса в Германии требует выполнения нескольких шагов. Вот общая последовательность действий, которые могут помочь вам начать свой бизнес в этой стране: Исследование рынка: Проведите исследование рынка, чтобы определить потенциальные возможности и конкуренцию в выбранной отрасли.
Задумываетесь над тем, чтобы открыть свое дело в Германии, но не знаете какое? Полезным будет узнать, на что делается акцент сегодня. Читайте далее в журнале Germania.ONE: Популярные бизнес-идеи в Германии Как сферы активно развиваются? E-commerce и онлайн-торговля С развитием интернет-технологий все больше немецких потребителей предпочитают покупки в интернете. Это создает